为什么用心良苦做SEO,却得不到赏识?-【零距离seo】

零距离SEO
零距离SEO
零距离SEO
18415
文章
2
评论
2021年10月25日11:42:07 评论 37

SEO工作也存在职场中的通病,并不是工作做好就必定会有好的发展,当然做好本质工作是基础,但要得到赏识还需要你在其他角度做思考,不然用心良苦的做SEO,结果却并不尽如人意。


根据以往百度SEO公司的经验,我们将通过如下内容阐述:

一.方法正确

首先,做好工作需要一些技巧,并不是你埋头苦干就会有好成绩,其中的工作方法起到了重要作用。

1.工作方法

虽然在SEO公司工作都是围绕着SEO来做工作,但SEO工作分工也是可以很细的,就算你作为一个SEO文案,你的工作方法也需要有顺序,一些看似简单的工作,如果没有一个合理的规划,而是埋头苦干,最后的结果就算是你想要的,但所用的时间也会延长,最终导致用心良苦而得不到赏识。

2.SEO方法

既然是做SEO工作,那么SEO方法就十分重要,如何通过SEO技巧来,提高工作效率,是你应该研究的问题,工作之余进行SEO学习是seoer的必修课,只有不断提高你的SEO技能才可以不断提高工作效率,让你的用心良苦不会白费,因为有技术的加持。

二.理念正确

一般来说谈论理念,好像要比实际操作要更高一个层次,实际当中理念应该是辅助你工作的,理念是目标,是工作的动力。

1.目标理念

每天工作的都要有目标感,每天都要有自己的工作计划,怎么合理的安排工作,让时间更合理,而不是为了拖延时间而工作,应该是为了让时间更有价值,如果你满负荷工作8小时的工作量与规划好工作而使用6小时做完,我们认为后者更值得鼓励,通过这样的理念,我们还可以为自己的长周期做计划,让每一个阶段工作都是有目标的,而这种理念,必然是会得到上司的赏识。

2.团结理念

只是针对自己的工作理念正确,是不完整的,毕竟你是在一个大环境中做工作,团队的配合也需要你进行协调,当然这主要是SEO经理的责任,但我们也应该有团结的理念,让团队配合的更紧密,而实现更大的目标。

三.价值体现

其实你用心良苦用心的做SEO而得不到赏识,有部分原因是你的价值观与公司的价值观不符。

1.结果价值

不论你怎么努力工作,如果网站并没有排名的有效提高,你所付出的努力都将是无效的,现在这个社会不讲究苦劳,而是需要看到成绩,因此你在工作时,要以提高结果价值为目标,来做工作。

3.个人价值

在SEO公司工作,必然有团队协作的问题,而你如果是一个不显著的一个光点,那你对团队的作用也是有限的,必然会有用心良苦的工作而得不到赏识的问题,因此要在团队中体现出你的价值才可以,而通过以上方式可以提高你的个人价值,继而提高你在团队中的价值。

零距离SEO
  • 本文由 发表于 2021年10月25日11:42:07
盘点,SEO人员举棋不定的常见问题-【零距离】 seo培训

盘点,SEO人员举棋不定的常见问题-【零距离】

举棋不定,常常是指面对一件事情,需要给出解决方案的时候,总是犹豫不决,这对于SEO人员,形容的非常贴切,当我们在日常工作中,想要试图修正网站相关内容的时候,总是在思考,我是否修改之后,会变的更加糟糕,...
PPC深度学习与站点优化之间的关系-【零距离】 seo培训

PPC深度学习与站点优化之间的关系-【零距离】

深度学习是每个行业都需要的一个过程,它使得你在行业中,可以快速的累积核心技术,并针对特定的问题,提供多样化的解决方案。 在PPC行业亦是如此,但通常作为一个营销推广部门,基于网站打交道,特别是中小企业...
匿名

发表评论

匿名网友 填写信息

:?: :razz: :sad: :evil: :!: :smile: :oops: :grin: :eek: :shock: :???: :cool: :lol: :mad: :twisted: :roll: :wink: :idea: :arrow: :neutral: :cry: :mrgreen: